budgets (martinique)

Ingénieur / Ingénieure logistique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché et en appui du responsable Logistique, vous êtes en lien avec l'ensemble des services de l'établissement, en étroite collaboration avec les encadrants de secteurs et les services supports Vos missions : 1. Encadrement et management opérationnel : - Accompagnement des encadrants et référents dans leur montée en compétence. - Participer au pilotage du service Logistique en appui du responsable. - Assurer la mise en œuvre de la politique d'établissement au niveau du service Logistique. - Soutenir les équipes dans l'organisation quotidienne de leurs activités pour garantir une prestation de service de qualité. - Organiser et animer des points réguliers avec les encadrants pour assurer un suivi des opérations et définir les priorités. - Participer à la gestion des situations opérationnelles complexes avec discernement et bienveillance. 2. Communication et diffusion d'informations : - Veiller à la bonne circulation des informations auprès de tous les agents. - Transmettre des consignes claires et adaptées. - Partager les orientations stratégiques et décisions institutionnelles en impliquant les équipes. - Instaurer un climat de confiance à travers une communication transparente. -[...]

Responsable d'animation en centre de vacances

Emploi Hôtellerie - Camping

Bois-Plage-en-Ré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le campings Sunêlia Interlude, établissement 5 étoiles situé au cœur de l'Ile de Ré recherche son/sa futur Responsable Animation ! Tu seras un véritable chef d'orchestre des animations de l'établissement et de ton équipe. Rejoins-nous pour t'épanouir, à 50 mètres de la plage ! Mission générale : en tant que responsable au Sunêlia Interlude tu recrutes, coordonnes et encadres l'équipe d'animateurs, les surveillants de baignade. Tu participes aussi aux activités d'animation. Tu crées le programme des animations incluant la création des différents spectacles, des animations diverses. Tu es chargé de rechercher les prestataires pour les spectacles et autres activités. Ton rôle : - En avant saison : recruter, coordonner et manager l'équipe d'animation (composée de 9 personnes en haute saison). - Gestion de votre budget. - Concevoir le programme d'animation de la saison adapté à la typologie de clientèle de l'établissement et validé par la direction. - S'assurer de la logistique et de la mise en place des équipements et du matériel (sonorisation, éclairage, coordination avec une entreprise extérieure). - Création de 2 spectacles pour la haute saison - Participer à l'organisation[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Lagord, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre du développement de notre cabinet d'expertise comptable et du départ en retraite de notre Chef Comptable, nous recherchons un(e) Responsable Administratif et Financier pour piloter l'ensemble des activités financières du groupe. Rattaché(e) directement aux associés, vous aurez la responsabilité de la gestion, de la coordination et de la stratégie financière, garantissant ainsi la solidité financière du groupe et soutenant activement sa croissance. Vos Principales missions seront : 1. Comptabilité générale de groupe et gestion financière -Suivi des flux financiers du groupe : Superviser la gestion de la trésorerie, gérer les comptes bancaires et contrôler les paiements des honoraires clients. Optimiser les liquidités du groupe ; - Prévisions financières : Élaborer et suivre les prévisions financières à court, moyen et long terme. Garantir le respect des budgets de l'ensemble des bureaux. - Analyse de rentabilité des bureaux : Analyser la performance financière de chaque bureau, identifier les sources de coûts et proposer des actions correctives pour améliorer la rentabilité du groupe. - Intégration fiscale : Superviser l'intégration fiscale du groupe, assurer[...]

Comptable

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) au Responsable Administratif et Financier : - Traiter, contrôler et enregistrer les documents comptables et financiers (factures/extraits bancaires /relevés de compte) - Contrôler les factures fournisseurs (rapprochement factures/bons de commande/bon de livraison) - Contrôler la facturation client (facturation des frais d'hébergement, relance client) - Effectuer les opérations de trésorerie courantes (rapprochement bancaire et lettrage, règlement des factures fournisseurs) - Préparer les travaux de révision des comptes annuels - Élaborer les Comptes administratifs et les budgets prévisionnels - Réaliser divers travaux comptables, et de secrétariat en lien avec la comptabilité - Coordination d'équipe de comptable et aide comptable - Accompagner le déploiement de la solution de gestion dématérialisée des données Merci de remplir IMPERATIVEMENT le champ MOTIVATION de votre candidature, ou de joindre votre LETTRE de MOTIVATION dans le même fichier que votre CV

Chef d'équipe en étanchéité

Emploi

Méreau, 18, Cher, Centre-Val de Loire

TPE intervenant dans le domaine de l'étanchéité recherche profil expérimenté, Petite équipe mais grande ambition ! Implantée dans le Cher, nous intervenons autour de deux domaines d'activité : -Le service (SAV) spécialisé dans les recherches de fuites, les réparations et l'entretien des toitures -Les travaux sur les chantiers de réfection ou sur le neuf, Notre société appartient à un réseau d'entrepreneurs qui fédèrent une dizaine de PME PMI sur le territoire national : www.chambriard.fr ETC dispose d'une solide expérience dans la mise en place de revêtements de toiture en isolation et étanchéité (bitume ou membrane PVC), couverture (Bacs acier), et bardage. Dans le cadre de notre croissance, nous recrutons en CDI un CHEF D'EQUIPE ETANCHEUR (H/F). Missions : Directement rattaché à la direction, vos principales missions consisteront à : -Diriger et gérer une équipe d'étancheurs pour la réalisation de projets d'étanchéité de qualité, dans le respect des délais et du budget. -Planifier et organiser les tâches quotidiennes de l'équipe, en fonction des priorités et des échéances de chaque projet. -Évaluer les besoins en personnel et en matériel pour chaque projet, et[...]

Chef de marque

Emploi Négoce - Commerce gros

Nuits-Saint-Georges, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Boisset, La Famille des Grands Vins, est une entreprise familiale qui a su devenir un grand nom international en s'appuyant sur des valeurs fortes, tirées de ses origines bourguignonnes. Avec plus de 350 salariés et une présence dans 80 pays, la Maison Boisset se classe parmi les 5 premières entreprises françaises évoluant dans le domaine des vins fins et des vins effervescents. Dans le cadre de son développement commercial, la Maison a récemment fait l'acquisition d'une nouvelle marque de vins français, au positionnement très orienté « lifestyle », célébrant l'excellence et l'art de vivre à la française, à travers une communication dynamique. En tant que directeur/trice de la marque, vous serez en charge du développement de la marque sur les marchés France/export. Vous en serez également l'ambassadeur/drice, le/la garant(e) de son image et de son ADN. A cette fin, le/la futur(e) directeur/directrice de marque travaillera avec l'ensemble des équipes de la Maison Boisset principalement sur trois aspects: - La qualité des produits : vous devrez être le/la garant(e) de la qualité des vins élaborés, en collaboration avec nos équipes techniques. Vous vous assurerez de la[...]

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

L'ADEFO accueille, accompagne et insère les personnes en souffrance, en situation d'exclusion, de précarité, de violence, de rupture ou d'abandon. L'ADEFO est une association de loi 1901 née en 1952 à l'initiative de bénévoles souhaitant soutenir les familles et jeunes femmes en situation de grande précarité des quartiers pauvres de Dijon. Au fil des années, les missions de l'ADEFO se sont étoffées, enrichies pour toujours mieux s'adapter à l'évolution de la société et de ses besoins. La prévention, la protection de l'enfance, la santé, l'hébergement et le logement sont les socles de l'insertion de tous les publics. L'ADEFO en quelques chiffres : - 3500 personnes accueillies par jour - 570 places d'hébergement - Un territoire d'intervention sur les 2/3 de la Côte d'Or - + 200 salariés et bénévoles - Une quarantaine de dispositifs avec 7 établissements dont 3 CHRS L'ADEFO recrute un Technicien intervention Sociale et Familiale H/F pour son Service Insertion du CHRS Blanqui en CDI à temps plein 39h/ RTT en internat à Dijon. Déplacements fréquents sur tout le département (véhicule de service). 1/ MISSION GLOBALE : - Assurer avec les autres travailleurs sociaux de l'équipe,[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pommeret, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Société Coopérative d'Intérêt Collectif GWITIBUNAN Coop et l'association ADMR de Penthièvre Arguenon sont partenaires dans le cadre d'habitat inclusif sur la commune de Pommeret. Ce dispositif permet à des personnes en situation de handicap ne pouvant vivre seules de façon autonome, d'intégrer des logements regroupés et de bénéficier de l'accompagnement d'intervenants à domicile. L'habitat inclusif est une réponse coopérative portée par des parents et professionnels qui propose de recréer une cellule à dimension familiale pour des personnes ayant des besoins universels et atypiques du fait de leur handicap. Un groupe de personnes (5 habitants), ne pouvant vivre seules de façon autonome, mais souhaitant intégrer un logement individuel ou quitter un établissement, sont locataires de leur logement au sein d'un espace résidentiel au cœur de la commune. Ces habitants bénéficient collectivement de la prestation d'un(e) intervenant(e), chargé(e) de veiller à leur accompagnement et à leur bien-être au quotidien par une approche inclusive. L'intervenant(e) les accompagne dans l'organisation de leur vie de tous les jours, et les encourage à exercer diverses activités. Son poste[...]

Téléprospecteur / Téléprospectrice

Emploi

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons 3 commerciaux sédentaires afin d'assurer la prospection téléphonique dans notre agence de Plérin Vos MISSIONS: - Prospection téléphonique auprès des PROFESSIONNELS - Accompagner vos clients afin de les aider dans leurs démarches pour optimiser leurs contrats d'électricité et de gaz - Aider vos clients à constituer leurs dossiers - Accompagner vos clients dans la négociation de leurs contrats - Améliorer la gestion du budget de vos clients Votre PROFIL: - Vous êtes fort(e) d'une expérience de plusieurs années dans le domaine du commerce - Vous avez une aisance naturelle à l'oral et aimez apprivoiser de nouveaux clients - Vous avez un discours pertinent et savez retenir facilement l'attention de votre interlocuteur - Vous aimez le challenge Nos AVANTAGES : - Rémunération attractive : un salaire fixe de 1801.80 € brut par mois complété par des commissions - Des challenges seront mis en place tout au long de l'année - Travail en journée, la semaine (du lundi au vendredi) - Repos le week-end Type d'emploi : - Temps plein-35H-CDI - Travail en journée du LUNDI au VENDREDI - HORAIRES : 9h30-12h30 - 13h30-17h30 Rémunération[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pays de Clerval, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au contrôleur de gestion groupe, vous serez en charge du site de production de Clerval au sein duquel vous agissez en transverse pour assister la Direction de l'entreprise dans ses décisions stratégiques. Vous êtes un partenaire de proximité pour les managers dans le pilotage de leurs activités. Vos missions : - participation à la structuration et au déploiement des outils de contrôle de gestion dans le cadre de l'implantation du nouvel ERP - gestion de la fiabilité, de la sécurité et de la bonne utilisation des données de gestion au sein du périmètre - suivi et co-animation des performances industrielles en lien avec les opérationnels et la direction (tableaux de bord, analyse d'écarts, suivi des plans d'actions...) - évaluation économique de l'ensemble des projets et plans d'actions associés, suivi des dépenses d'investissements, gestion des bilans des projets - coordination et gestion de la construction de Business Plan, des budgets et des ré estimés de fin d'année

Responsable de gestion comptable

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Valentigney, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez vous engager dans une expérience professionnelle inédite ? Vous aspirez à participer au développement de structures de l'Economie Sociale et Solidaire ? Et si vous rejoigniez l'Ensemblier DéFI, acteur de la réinsertion sociale et professionnelle ? Un poste de Responsable comptable H/F vous y attend ! Vous êtes un/e spécialiste des chiffres et vous avez pu au cours de votre parcours professionnel évoluer jusqu'à atteindre des postes à responsabilités sur les métiers administratifs et comptables. Diplômé/e d'un Bac +2 en comptabilité, vous possédez une riche expérience dans les domaines visés en entreprise ou en cabinet d'expertise comptable. Pour renforcer le Pôle administratif et comptable, nous créons ce poste de responsable administratif et comptable pour l'Ensemblier DéFI. Vous n'avez pas d'appréhension à passer d'une tâche à l'autre et à prendre en compte les contraintes opérationnelles et à entrer dans notre dispositif d'amélioration continue, le dispositif AIDé. Sous la responsabilité de notre Responsable du Pôle Administratif et Financier, vous serez le/la garant/e de la fiabilité des comptes de l'Ensemblier DéFI. Pour cela, les missions[...]

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Emploi Administrations - Institutions

Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

DESCRIPTION DU POSTE Au sein du pôle transition, et avec l'accompagnement de la directrice du pôle, le chargé de mission transition sera en charge des missions principales suivantes en transverse -Elaboration de document cadre : diagnostic de la vulnérabilité par exemple Plus spécifiquement : 1/ Animer et coordonner la mise en œuvre du Plan de Transition Ecologique (PTE) et du Contrat d'Objectifs Territorial (COT) de l'ADEME - en tant qu'outils stratégiques et opérationnels permettant la coordination des actions de transition écologique de l'EPCI : -Suivre les volets 1 et 2 du Contrat d'Objectif Territorial contractualisé avec l'ADEME : évaluation de la politique Climat-Air-Energie, écriture de la feuille de route, définition des actions partagées (CCVD/CCD), suivi de la labellisation, croisement avec le PET -Mettre en œuvre les actions définies comme prioritaires par les élus ; -Mettre en œuvre certaines actions spécifiques non portées par les autres services : ressource en eau, forêt, biodiversité, paysage 2/ Mettre en place le Projet Alimentaire Territorial (PAT) de l'intercommunalité : -Accompagner les élus dans la définition des objectifs et d'une stratégie pour[...]

Éducateur familial / Éducatrice familiale

Emploi Social - Services à la personne

Bésayes, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de l'ouverture de son lieu de vie, la Maison des Marches recherche : un(e) Educateur.rice familial.e (H/F) en CDI à temps plein Votre mission : garantir aux enfants de grandir dans un cadre de type familial en leur apportant sécurité, fiabilité et continuité de l'accompagnement. Votre rôle : - Accompagner les enfants dans leur vie quotidienne en favorisant leur épanouissement en lien avec l'équipe pluridisciplinaire (Educateurs spécialisés, psychologues, éducateurs scolaires.) - Respecter leur histoire familiale et les modalités d'accueil fixées par l'Aide Sociale à l'Enfance - Développer des actions visant à l'autonomie matérielle, sociale et affective - Anticiper et gérer le budget alloué à la maison en sensibilisant les enfants en fonction de leur âge - Participer activement à la vie du lieu de vie et au projet associatif Les conditions d'exercice de cette mission : - Vous serez amené à intervenir dans un lieu de vie 258 jours par an, sur un rythme continu 24h/24h. - Vous accueillerez et accompagnerez 4 à 6 enfants, Profil recherché : - Capacité à créer un lien affectif et à le suivre - Capacité à prendre du recul - Capacité à accompagner[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Étoile-sur-Rhône, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes un(e) virtuose des chiffres, un(e) expert(e) de la gestion administrative et un(e) diplomate hors pair ? Si en plus vous maîtrisez l'anglais avec aisance sans trop utiliser Google Trad, que vous avez envie de contribuer à la réussite d'une entreprise internationale en pleine évolution, et que vous savez manier votre calculatrice aussi bien que les tableaux Excel, continuez à lire. Vous êtes peut-être notre futur(e) Responsable Administratif et Financier ! Vos missions principales : En tant que Responsable Administratif et Financier, vous serez au cœur de la gestion financière du siège hors USA, situé à Étoile-sur-Rhône (Drôme). Sous la responsabilité du Directeur Financier du Groupe SFE, vous interviendrez principalement sur les missions suivantes : - **Supervision comptable** : Vous encadrerez une comptable et assurerez la fiabilité des écritures, la préparation des bilans et la production des documents financiers réglementaires. - **Gestion financière** : Pilotage de la trésorerie, gestion des relations bancaires, élaboration et suivi des budgets. - **Pilotage administratif** : Mise en place et optimisation des procédures administratives et financières dans[...]

Technicien(ne) de maintenance industrielle polyvalente

Emploi Equipement industriel

Évreux, 27, Eure, Normandie

Nous sommes au service des fabricants de produits alimentaires et de boissons, de produits de santé et de produits industriels. Nous réunissons des marques et des technologies de confiance afin de répondre aux nouvelles attentes des consommateurs et d'anticiper les tendances de l'industrie. Nombre de vos produits ménagers et de vos en-cas préférés ont peut-être été créés grâce aux solutions SPX FLOW. Nos 5000 employés dans le monde entier innovent pour concevoir, fournir et entretenir des solutions à forte valeur ajoutée pour nos clients. A propos du poste : Sous la responsabilité du Service Manager, le technicien de service est chargé de la maintenance des équipements SPX et non-SPX sur le site du client ou dans l'atelier SPX. Ce rôle technique est un élément essentiel de l'équipe d'exécution de services et a un impact positif sur les résultats régionaux et le succès global de l'entreprise. Il assume la responsabilité technique des ordres de service, y compris la coordination sur site et hors site, les exigences en matière d'outils et de matériel, les rapports et les contacts sur site avec les clients. Le technicien de service fournit les meilleures opérations de service[...]

Agent(e) ordonnancement-lancement-planification en industrie

Emploi Agroalimentaire

Fontaine-Simon, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Basée en plein cœur du parc régional du Perche, sur la commune de Fontaine-Simon (28), la Société Fruitofood est depuis plus de 15 ans spécialisée dans la déshydratation et la transformation de fruits et compte aujourd'hui 29 collaborateurs. Notre site de production est certifié BRC, BIO, KOSHER et COSMOS. Notre procédé de fabrication respecte la qualité et les spécificités de chaque fruit. Parce que nous sommes convaincus que dans le fruit, tout est bon, nous en utilisons l'intégralité (le fruit déshydraté et l'eau de fruit). Nous recherchons pour notre site de Production un(e) Assistant(e) Production / Supply Chain en CDI pour une création de poste. Missions : Au sein du service Production, vous serez sous la responsabilité du responsable Production. Vos missions principales seront les suivantes : - Piloter et améliorer de façon continue les outils déjà en place (PDP, PIC) - Surveiller et optimiser les stocks - Faire et suivre les budgets achats pour l'approvisionnement en matière première - Accroitre le système supply de l'entreprise pour mettre en place l'intégralité du MRP2 - Développer et améliorer le système de prévision de vente - Réaliser le planning et l'ordonnancement[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Notre client est un Groupe de Résidences services pour seniors autonomes en plein développement. Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Résidence (H/F). Descriptif du poste et missions : En lien direct avec les fonctions support siège, vous êtes le(la) garant(e) du bon fonctionnement de la structure et de la satisfaction des résidents : Vous animez et fédérez l'équipe (10 salariés : accueil, restauration, aide à la personne, entretien), développez les compétences, définissez les objectifs, supervisez les plannings. Vous entretenez un relationnel de qualité auprès des résidents, des familles et des prestataires extérieurs. Vous garantissez l'organisation et la bonne gestion des comptes et des budgets. Vous assurez la qualité et la continuité du service rendu et êtes soucieux du bien-être de tous (éthique, sécurité, etc.) Vous véhiculez en local l'image du groupe en participant aux salons et événements de votre département. Vous garantissez l'optimisation du taux d'occupation de la résidence dans le respect des objectifs fixés (création et animation d'un réseau de prescripteurs). Profil recherché : Force de proposition sur des axes d'amélioration, vous êtes garant(e)[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Uzès, 30, Gard, Occitanie

Carrefour Uzès recherche pour son hypermarché un(e) Gestionnaire administratif (ve) RH expérimenté en CDI 35h du Lundi au Vendredi. Vos missions : - Gérer les différentes étapes de la vie professionnelle du collaborateur. - Gérer le Recrutement : validation des besoins, collaboration avec l'espace emploi France, organisation de l'accueil et de l'intégration des collaborateurs. - Assister le directeur de magasin dans la gestion de carrière : détection des talents, développement de l'employabilité et des compétences des collaborateurs. - Gérer les demandes de mobilités internes, animer les process d'entretiens annuels et suivre les demandes personnelles. - Assurer la mise en œuvre du plan de formation : suivi des plannings et présence des stagiaires. - Etre le Relai administratif vers l'Espace contacts RH concernant l'administration du personnel et paye. - Assurer les obligations exclusivement gérées localement, telles que par exemple la signature du contrat de travail, l'organisation des visites médicales. - Etre le garant de la qualité des données des collaborateurs (rattachement hiérarchiques, photos). - Respecter le calendrier de la politique de rémunération, intéressement[...]

Préparateur / Préparatrice de commandes

Emploi E-commerce - V.P.C.

Fenouillet, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Préparateur de commandes - CDD - Fenouillet Qui sommes-nous? Mon Fourgon Shop naît d'un inoubliable voyage sur les routes d'Europe à bord de notre Mercedes Sprinter, avec le fourgon aménagé de nos mains. Après l'aventure, j'ai (Julien) imaginé la suite de l'aventure avec Mon Fourgon shop, pour proposer le meilleur des équipements aux futurs aventuriers qui voudraient à leur tour aménager le van de leur rêve. L'objectif est de permettre à tous les budgets, à tous les projets, d'aménager un van avec des équipements adaptés et spécifiques. C'est comme ça que le site de vente en ligne Mon Fourgon Shop est né. Aujourd'hui, Mon Fourgon Shop est composé de dix passionnés qui travaillent avec dévouement pour proposer la crème des équipements et offrir la meilleure des expériences à nos clients. Vous souhaitez travailler dans une structure à taille humaine en pleine évolution ? Nous recherchons notre futur.e Préparateur de commandes pour compléter notre équipe pour un CDD de 9 mois ! Descriptif du poste L'enjeu du poste de préparateur de commande est d'assurer la satisfaction client en assurant une préparation de colis cohérente avec la commande. Missions principales : Picking[...]

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Hôtellerie - Camping

Labège, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Relais G2A, société à vocation sociale, du groupe L'Hacienda, recherche son travailleur social (H/F) en CDI , 21h / semaine pour les aires des gens du voyage du secteur SICOVAL Vous interviendrez sur les aires de : *Escalquens *Labège *Castanet-Tolosan *Ramonville St Agne Les missions : Vous interviendrez en tant qu'Accompagnateur Social/Accompagnatrice Sociale auprès des gens du voyage stationnés sur les aires d'accueil. Elles seront les suivantes : -Accompagner les usagers dans les divers domaines de la vie quotidienne (aide administrative, à la scolarisation, accès aux soins et à la santé, aide au budget, aide à l'insertion socio-professionnelle, accès aux loisirs et à la culture, accompagnement à la parentalité, accompagnement vers l'habitat- logement.) ; -Favoriser l'insertion des familles sur le territoire et orienter vers les dispositifs de droit communs (participation à la vie de la commune, accès aux structures du territoire, travail de déconstruction des stéréotypes.) ; -Permettre un pré-diagnostic social et faciliter l'orientation vers les partenaires adéquats, identification des situations de vulnérabilités -Déployer un réseau partenarial avec les[...]

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Houga, 32, Gers, Occitanie

Au sein du Groupement d'employeurs Multisectoriel 4 SAISONS, le ou la Responsable Administratif et financier met en œuvre et coordonne l'ensemble des tâches administratives, comptables, financières et relatives à l'établissement de la paie dans le respect des cadres légaux et des procédures du Groupement. Membre du Comité de Direction et sous la responsabilité directe du Directeur Général, vos activités principales seront les suivantes : => MANAGER LE POLE FONCTION SUPPORTS: - Organiser l'activité de l'équipe du Pôle (3 collaborateurs) en s'appuyant sur une animation régulière et planifiée. - Superviser au quotidien la réalisation des tâches de comptabilité générale, auxiliaire et analytique, en particulier la tenue des comptes, la saisie, la numérotation et le classement des pièces comptables, les travaux d'inventaire, la clôture des comptes annuels et l'établissement des états financiers définitifs. - Accompagner les gestionnaires de paie du Pôle afin de répondre aux questions des salariés en matière de paie, congés et charges sociales. - Contribuer à la montée en compétence des collaborateurs du pôle, à l'actualisation de leur connaissance. =>ASSURER LA GESTION COMPTABLE[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bordeaux, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

L'unité contrôle de gestion sociale, rattachée au Pôle des Ressources Humaines, est une équipe de 4 personnes composée de: 1 responsable 1 contrôleur de gestion sociale 1 gestionnaire de données 1 chargé des statistiques et du système d'information. L'Unité contrôle de gestion sociale a pour mission d'établir des indicateurs et outils d'aide à la décision au sein du pôle des ressources humaines, ainsi que les budgets (dépenses-recettes). Le gestionnaire RH a pour fonction de renforcer l'équipe du contrôle de gestion sociale sur ses missions notamment concernant le suivi des effectifs, le suivi des conventions et autres dossiers ad hoc. A ce titre, le gestionnaire est amené à accompagner les différents acteurs RH mais aussi les pôles cliniques et médico-techniques dans le cadre du suivi des effectifs (numérotation des postes, affectations, consommations). Cet accompagnement s'inscrit dans une collaboration permanente avec différents acteurs. Profil recherché Nous recherchons un(e) gestionnaires RH doté(e) d'une vraie curiosité intellectuelle, d'un bon sens du relationnel, sachant faire preuve de discrétion professionnelle. Une culture RH sera appréciée. La rigueur,[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Gély-du-Fesc, 34, Hérault, Occitanie

Nous sommes à la recherche du futur référent technique de notre micro-crèche « Aux Petits Soins des Chérubins » située à Saint-Gély-du-Fesc pouvant accueillir jusqu'à 12 enfants âgés de 2 mois à 4 ans dont l'ouverture est prévue pour début mars 2025. Sous la direction du Gestionnaire de la Micro-crèche, vous contribuez à la mise en place du projet pédagogique de la structure et avez un rôle clé de soutien à la parentalité. C'est pourquoi nous cherchons un(e) EJE responsable et bienveillant(e) qui assure les missions ci-dessous avec une grande autonomie : - Vous organisez des activités d'éveil, ludiques et éducatives adaptées au développement et aux besoins des enfants accueillis en lien avec le projet pédagogique que vous avez construit dans le respect des règles de sécurité, d'hygiène et de bien-être de chaque enfant. Vous les accompagnez dans les différentes activités de la journée, dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité. - Vous êtes garant(e) de la cohésion et du dynamisme de votre équipe au quotidien : vous participez aux recrutements jusqu'à l'intégration, animez les réunions d'équipe, êtes acteur de leur développement[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Liffré, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Présentation de la structure : La CPTS Des 3 Forêts - Communauté Professionnelle Territoriale de Santé - est une association loi 1901, regroupant des professionnels de santé libéraux et acteurs santé au nord-est de Rennes sur un territoire de 11 communes). Ses principales missions sont de : - Améliorer l'accès aux soins - Organiser les parcours pluriprofessionnels - Développer des actions territoriales de prévention Positionnement hiérarchique et composition de l'équipe : Le.la Chargé.e de projets sera sous la responsabilité des membres du Bureau de la CPTS et en lien quotidien avec la coordinatrice qui assurera le management de proximité. Le Bureau est composé de pharmaciens, médecins, dentiste, podologue, sage-femme et directrice d'EHPAD. Le Conseil d'Administration regroupe à ce jour 21 membres. Description des missions : Missions principales - Assurer l'animation et la communication interne et externe de l'association et de ses projets - Contribuer à la mise en œuvre du projet de santé avec l'appui de la coordinatrice Mission 1 : Assurer l'animation de la vie associative et du réseau des professionnels de santé par la communication et l'évènementiel - Elaborer[...]

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Emploi

Brécé, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

L'Union Départementale des Associations Familiales (Udaf 35) recherche pour sa Structure d'accueil petite enfance « Ty Coquelicot » à Brécé, un(e) Educateur (-trice) de Jeunes Enfants (H/F) , Référent technique et chargé(e) de mission petite enfance pour un CDI à temps plein. Association loi 1901, reconnue d'utilité publique, l'Udaf 35 regroupe 111 associations adhérentes et dispose de 300 représentations familiales sur tout le département. Outre sa mission principale et institutionnelle de représentation des familles et de défense de leurs intérêts auprès des pouvoirs publics, elle gère différents services d'intérêt familial. Riche de ces expériences, et dans un contexte où il est nécessaire de prendre en compte l'évolution des familles bretilliennes et de leurs besoins, l'Udaf 35 prépare l'ouverture de sa 1ère structure d'accueil du jeune enfant : « Ty Coquelicot » d'une capacité d'accueil de 12 places et située à Brécé. Descriptif du poste Sous l'autorité et en collaboration avec la cheffe de service, le référent technique assure le suivi technique de l'établissement ainsi que l'élaboration et le suivi de la mise en œuvre du projet d'établissement. Il accompagne[...]

Dessinateur / Dessinatrice en agencement

Emploi Matériel d'éclairage

Saint-Gaultier, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Au contact direct de nos innovations vous venez renforcer notre bureau d'études. En étroite collaboration avec la Direction Industrielle et nos ateliers, nous vous confions la conception de nos produits suivant le cahier des charges Client. Les champs d'application des solutions proposées : Hardware digital, Signalétique, Enseigne, Mobilier urbain et agencement de point de vente, solutions photovoltaïques. Vos Missions principales : - Analyser et proposer des solutions techniques dans les budgets définis avec le service commercial. - Concevoir en 3D des ensembles ou sous/ensemble, réaliser des plans d'exécution et de détails - Créer et saisir les nomenclatures sous ERP, participer à l'élaboration des gammes de fabrication. - Assurer la mise à jour des plans d'ensemble et de détail dans le but d'optimiser les conceptions - Participer au suivi des prototypes avec l'atelier de mise en œuvre. - Etablir les phases de fabrication en lien avec la méthode Conditions du poste : - CDI - Télétravail 1 jour par semaine - Poste à pourvoir dès que possible - Salaire annuel : 28k - 34k brut selon profil Profil recherché - Expérience significative sur un poste similaire - Niveau Bac +2[...]

Délégué / Déléguée à la tutelle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste : sous la responsabilité du Chef de Service, vous exercez des mesures de protection de personnes majeures (Tutelle, Curatelle, Mandat Spécial). Rémunération selon grille convention collective 66 - technicien supérieur + points et indemnité de sujétion et possibilité de reprise d'ancienneté selon la convention, débutant : coefficient 434. Vous êtes chargé(e) : - d'assurer la protection du majeur protégé, en accompagnant ce dernier dans son projet de vie ; - d'assurer ou d'exécuter le suivi des démarches administratives en lien avec le majeur protégé et/ou la famille et les partenaires ; - d'établir un budget pour chaque mesure ; - de gérer les ressources et le patrimoine de la personne protégée ; - de mettre en place les dispositifs nécessaires dans le cadre de la protection de biens et de la personne. Le tout dans le strict respect de la règlementation, des règles de service et des règles éthiques et déontologiques que vous devrez maîtriser. Profil du candidat : Diplôme de travailleur social (ES, AS, CESF) ou diplôme de juriste (Licence en Droit minimum) - Expérience minimum d'un an en tant que Délégué(e) disposant du CNC et d'une expérience du secteur[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Côte-Saint-André, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'EHPAD "Le Grand Cèdre" recherche dans le cadre d'un remplacement un(e) animateur(trice) : MISSION GENERALE : Coordination et organisation des activités d'animation - Fédérer autour du projet d'animation - Coordonner et organiser les animations au sein de l'établissement - Superviser les intervenants extérieurs - Développer des activités diversifiées, individuelles et/ou collectives, les planifier et les coordonner - Evaluer les activités et les ajuster - Accueillir et accompagner les résidents, leurs proches et leurs familles - Participer à l'élaboration et la conduite des projets d'accompagnement personnalisés (participer aux transmissions et groupes de travail) - Encadrer et accompagner les stagiaires - Gérer le budget d'animation en lien avec la direction - Participer aux rendez-vous, réunions et différentes commissions nécessitant la présence d'un membre du pôle animation - Organiser, formaliser et suivre un projet - Concevoir la séance d'animation, préparer le matériel et l'espace d'animation FORMATION : BPJEPS ANIMATION SOCIALE et CULTURELLE souhaitée Connaissances informatiques indispensables APTITUDES et COMPETENCES : - Qualités relationnelles - Sens[...]

Responsable de site immobilier

Emploi Immobilier

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre d'un surcroît d'activité, sur un secteur d'environ 400 logements, vous garantissez la qualité de la relation client et de la gestion de proximité d'un secteur immobilier dans les parties communes et les logements en matière : - d'entretien et de maintenance, - d'hygiène et de propreté - et de sécurité technique. Vos missions principales seront : - Garantir la qualité de l'entretien des sites dont vous aurez la charge : planifier, commander et contrôler les travaux d'entretien et de maintenance courante en respectant le budget alloué. - Assurer le traitement des réclamations techniques (travaux, propreté, équipements, sinistres courants, ) et apporter une réponse de qualité aux locataires. - Contrôler la qualité de l'activité des agents de terrain et veiller à l'équipement des équipes de terrain. - Assurer la gestion de l'entrée et de la sortie des locataires : réaliser les visites conseils, état des lieux d'entrée et de sorties. - Définir, lancer, et contrôler les travaux de remise en état des logements en optimisant les délais de relocation. - Être le 1er interlocuteur technique des différents services, collectivités et syndic de copropriété intervenants[...]

Second / Seconde de cuisine

Emploi Administrations - Institutions

Rousses, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

MISSION, CADRE ET CONTEXTE DU POSTE Placé/e sous l'autorité hiérarchique du gestionnaire du collège et sous l'autorité fonctionnelle du chef de cuisine qui organise les activités de la restauration, le second de cuisine travaille au sein du collège. Il/elle est chargé/e de réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires, gérer les approvisionnements et stockages des produits et denrées, d'organiser le travail et la production au sein de la cuisine dans le respect des règles en vigueur et du plan national nutrition santé (PNNS). ACTIVITÉS Activités principales. Dans le respect des normes HACCP. Seconder le chef de cuisine et le remplacer dans toutes ses attributions en cas d'absence - Réaliser, valoriser et distribuer des préparations culinaires : - Préparer les matières premières alimentaires : laver, éplucher, couper, cuire, etc., - Réaliser les plats et recettes à partir de fiches techniques et contrôler la qualité sanitaire et gustative des préparations. Cuisiner des plats frais autant que possible, - Réaliser l'assemblage et le dressage des hors-d'œuvre et des desserts, - Participer au service, - Rechercher et mettre en œuvre de nouveaux plats,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Lons-le-Saunier, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

L'association JURALLIANCE recrute pour son Dispositif CHAUVIN-MNA-ASA . Un(e) Educateur(trice) Spécialisé(e) ou Moniteur(trice) Educateur(trice) Missions : Sous la responsabilité du chef de service, - Diagnostiquer les besoins des jeunes accueillis et proposer un projet d'accompagnement socio-éducatif axé autour des droits, démarches, - Régulariser des situations administratives, de la scolarité et de la formation professionnelles, de l'accès aux soins, - Appuyer le jeune dans les aspects de la vie quotidienne, animer et réguler le collectif, - Travailler vers une autonomisation : vie quotidienne, gestion du budget, logement, insertion socio-professionnelle, prévention, - Participer à la mise en œuvre d'activités et actions collectives : ateliers culturels, artistiques, sociales, sportives., - Développer une dynamique partenariale avec le réseau local et institutionnel (préfectures, écoles, CFA, centres de santé.), - Contribuer à adapter le collectif aux besoins des jeunes, en coopération avec l'équipe pluridisciplinaire, - Rédiger des synthèses, évaluations éducatives et renseigner les tableaux de bords permettant le suivi et l'orientation des jeunes. Profil[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Chailles, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Vos missions : Mettre en œuvre la Politique municipale Enfance Jeunesse et coordonner les projets en fonction. Piloter et gérer les services d'accueils de loisirs (mercredi, vacances), périscolaires (ALP, pause méridienne) et Ados. Lien avec les différents partenaires et réseaux (projet commun), les familles et interface entre les différents acteurs éducatifs (agents communaux, familles, élus, enseignants, partenaires institutionnels). Rattaché hiérarchique : Responsable Ressources Humaines et Enfance Accompagner la Responsable Ressources Humaines et Enfance dans sa fonction managériale Mettre en œuvre les objectifs décidés par le Maire et la DGS Sous la supervision de la Responsable Ressources Humaines et Enfance : Participer à la définition des orientations stratégiques sur le secteur Enfance Jeunesse Participer à la construction du Projet Educatif des élus Construire avec l'équipe d'animation et proposer un Projet Pédagogique répondant aux objectifs du Projet Educatif proposé par les élus Organiser les projets d'activités éducatives Planifier, évaluer et conseiller les élus sur les projets En lien avec l'équipe d'animation, analyser les attentes des familles[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, au sein de l'IME des "Grouëts", le/la Chef de service pilote et organise les activités de sa structure, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. Membre de l'équipe de direction du Pôle, il/elle fait office d'intermédiaire entre la direction, les équipes et les partenaires, jouant ainsi un rôle clé dans la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accueillies. À cet effet, il/elle manage l'équipe sous sa responsabilité et mobilise les partenaires concernés. Il/elle est garant(e) du respect des droits des personnes accueillies et doit favoriser et impulser une réflexion éthique au sein de[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Chamond en CDD à 100% à pourvoir dès de suite jusqu'au Septembre 2025. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure[...]

Responsable des achats groupe

Emploi Economie - Finances

Saint-Priest-en-Jarez, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous êtes intéressé-e par le domaine de l'achat d'énergies ainsi que les stratégies d'achat, ne cherchez plus, vous êtes au bon endroit ! Vous encadrez une équipe de 2 personnes composée d'une assistante administrative et d'un chargé d'achat énergies et travaillez sous la direction du Responsable du pôle Transition Energétique. Notre objectif ? Assurer la gestion du groupement d'achat des énergies du syndicat (Electricité, Gaz naturel, Bois granulés et plaquettes) composé de 350 adhérents (plus de 12 000 points de comptages, 140 GWh en électricité et 110 GWh en gaz naturel). Pour ce faire, vous êtes en charge de : - Mettre en œuvre la stratégie d'achat, en lien avec le responsable du pôle et les élus, - Faire évoluer la stratégie achat, - Rédiger des marchés de fourniture, analyser des offres dans le respect de la commande publique, - Assurer la veille technique et juridique sur l'achat d'énergie en participant au groupe de travail achat énergies avec TEARA et la FNCCR, - Réaliser des études d'opportunité et de simulation tarifaire de potentiels nouveaux adhérents, - Gérer au quotidien le périmètre en relation directe avec nos adhérents, - Contrôler les données de facturation[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Chamond en CDI à 100% (possibilité de faire à 80%) à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type[...]

Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Saint-Chamond, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Udaf de la Loire est chargée de promouvoir, défendre et représenter les intérêts de l'ensemble des familles vivant dans le département. Association du secteur médico-social, l'Udaf compte 140 salariés et gère notamment des services de protection et d'accompagnement de publics fragilisé. Nous recherchons : Un(e) Référent(e) social(e) à Saint Chamond en CDI à 100% à pourvoir dès que possible. Le/la référent(e) social(e) est un(e) professionnel(le) chargé(e) d'assurer un accompagnement social et budgétaire auprès des personnes en difficultés pour faire face aux démarches concernant l'insertion, le logement, le budget, la gestion des prestations sociales, . en exerçant des mesures type RSA, ASLL, MASP et/ou, en fonction de l'activité et du secteur géographique. Le/la référent(e) social(e) peut être aussi chargé(e) d'assurer des missions de mandataires judiciaires à la protection des majeurs type sauvegarde de justice, curatelles, tutelles ou dans le champ de la protection de l'enfance type AGBF. MISSIONS PRINCIPALES - Assurer, par la gestion de leurs ressources, la protection des bénéficiaires et / ou une action éducative en fonction du type de mesure - Assurer, dans[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier de Réadaptation de Maubreuil situé à Saint Herblain (44), établissement public de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR) spécialisés de 59 lits et 41 places (affections de l'appareil locomoteur, du système nerveux et ORL) recherche son Responsable des Ressources Humaines à temps plein par voie de Mutation ou en CDI. Reconnu et identifié par ses partenaires pour ses activités d'expertise, il bénéficie d'une situation géographique idéale puisqu'en proximité immédiate de la ville de Nantes et de son réseau de transports en commun. L'établissement se situe face à l'arrêt « Tourmaline » de la ligne 1 du tramway et à proximité du centre commercial Atlantis. Avantages : - Prise en charge des transports en commun à hauteur de 75% - Restaurant d'établissement 3,50€/repas - Accès aux avantages du CGOS (Comité de gestion des œuvres sociales) : billetterie, vacances, loisirs, chèques vacances, prestations sociales) - Adhésion possible à l'Amicale des Hospitaliers de Nantes cumulable avec le CGOS (billetterie, vacances, loisirs, prestations sociales) - Parking du personnel (gratuit) - 15 jours de RTT - Possibilité de télétravail 1 jour/semaine 1. Service[...]

Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Vertou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le Centre Hospitalier Sèvre et Loire recrute à compter du 01/01/25 un poste de cadre des prestations hôtelières responsable des équipes hôtelières à temps plein pour les secteurs EHPAD / USLD des sites de Vertou et du Loroux Bottereau et le service SMR du Loroux Bottereau. Le responsable hôtelier du CHSL a en charge le fonctionnement et la continuité des fonctions d'hôtellerie (bio nettoyage, lingerie et service des repas auprès des patients/résidents) dans les structures sanitaires comme médico-sociales des 2 sites. Activités : Le cadre en Hôtellerie Hospitalière assure les missions suivantes : - Assurer du respect et de l'application des standards hôteliers de l'établissement et veille à la qualité du service rendu. o Participer à la surveillance de l'entretien des locaux et du rendu visuel des différents sites dans un souci de la valorisation de l'image de marque de l'établissement. o Encadrer et conseiller les personnels des services contribuant à la prise en charge hôtelière sur les fonctions de bio nettoyage, de lingerie, et de la gestion de la distribution des repas (hormis de la production culinaire qui dépend du service de restauration) - Participer à la formation[...]

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hôpitaux - Médecine

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Leader dans le secteur du transport sanitaire, Jussieu Secours œuvre chaque jour à la proposition de services de haute qualité, que ce soit pour les transports programmés ou les transports d'urgence. Parce que l'humain est au cœur de notre métier, nous nous engageons pour le bien-être des patients que nous transportons mais aussi de nos salariés en proposant des outils et solutions innovantes qui font évoluer le métier. L'activité de Keolis Santé est opérée sous la marque JUSSIEU secours, nom du réseau éponyme dont elle est devenue actionnaire majoritaire en décembre 2017. Contexte Afin d'accompagner son développement, Keolis Santé Sud Loire Vendée recherche un(e) Responsable Ressources Humaines de proximité ayant un goût prononcé pour le terrain. Rattaché.e au Directeur de Secteur et en étroite collaboration avec lui, le/la RRH participe à la politique des ressources humaines du secteur (entre 160 et 200 collaborateurs répartis sur Sud Loire Atlantique et la Vendée) et à l'animation des relations sociales : Missions A ce poste, vous serez en charge de : - Assurer le suivi du personnel et effectuer les démarches administratives pendant toute la vie contractuelle[...]

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons pour l'Institut Médico Educatif (I.M.E) d'Orléans - Rue Paul Langevin, Un Accompagnant Educatif et Social (H/F). Poste à pourvoir à partir du 12 janvier 2025, Ce poste est rattaché au Service de Participation Sociale dans le cadre de la mise en place de la plateforme de services de l'Adapei 45. VOTRE MISSION : Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, vous contribuez à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé des jeunes accompagnés. Vous participez à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des personnes accompagnées en tenant compte de l'environnement de ceux-ci. Sous la responsabilité, de la Directrice de Service et de la Cheffe de Service- Responsable de Prestations : Vous accompagnez et aidez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne, Vous collaborez avec les familles dans son champ d'intervention, Vous aidez et accompagnez les personnes accueillies dans le développement de leurs capacités de socialisation, d'intégration et d'inclusion Vous participez à la mise en œuvre d'outils éducatifs afin de stimuler la personne accompagnée, l'inciter à communiquer par la parole, le geste, développer ses connaissances[...]

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Négoce - Commerce gros

Épieds-en-Beauce, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un Directeur Administratif et Financier (H/F) expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion financière et administrative des entreprises, garantissant leur santé financière et le respect des normes. Missions principales : - Élaborer et suivre le budget annuel, ainsi que les prévisions financières. - Superviser la comptabilité et assurer la conformité des états financiers. - Analyser les performances financières et proposer des actions correctives. - Gérer la trésorerie et optimiser les flux de liquidités. - Assurer la mise en place de procédures et de contrôles internes. - Encadrer et animer l'équipe administrative. - Collaborer avec la direction pour définir la stratégie financière de l'entreprise. - Relations bancaires. - Participer au suivi de position céréales (matif), - Participer à la stratégie d'entreprise - Etablir des tableaux de bord à destination de la direction

Technicien / Technicienne études électriques

Emploi Electricité

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous assurez le traitement des demandes de raccordement au réseau Public de Distribution Haute et basse tension. Vous serez responsable de la réalisation des études techniques de raccordement, de l'élaboration des devis pour les clients, ainsi que de leur accompagnement tout au long du suivi des travaux. Véritable chef d'orchestre, vous serez responsable des chantiers de raccordement dans un secteur dynamique et stratégique pour Enedis, un acteur majeur du développement de la mobilité électrique, notamment à travers le raccordement de parcs photovoltaïques et de bornes de recharge pour véhicules électriques. Acteur engagé dans la sécurité, vous êtes garant du bon déroulement de vos chantiers dans le respect des délais, du budget, et des règles techniques. Vos journées seront variées, entre visites et contrôles de chantiers et gestion administrative des dossiers. Afin de vous accompagner dans cette activité, une 1ere phase de professionnalisation, dispensée à l'interne, sur la partie étude et élaboration des devis peut vous être proposée. Une prime d'intéressement avec abondement possible Prime d'installation et aide à l'emménagement possibles Un dispositif de congés et de[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Foulayronnes, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : Placé(e) sous l'autorité directe du Maire, du Directeur Génital des Services. vous aurez pour mission de gérer le Relais Petite Enfance et la crèche familiale Missions principales RPE : - techniques. spécifiques au métier o Participation au recrutement, formation et encadrement des assistantes et assistants maternels (crèches familiales) o Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement o Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux o Organisation et animation d'activités pour les enfants Conception et mise en œuvre du projet pédagogique de la structure o Développement d'une culture de la bientraitance Conseil technique et soutien des équipes c Garantie du bien-être et de la santé des enfants accueillis - transverses : c Conseil. appui technique et organisationnel o Veille et observation sectorielle c Management intermédiaire o Promotion de l'action publique et communication c Organisation et animation des relations à la population o Élaboration. suivi. contrôle budgétaires et financiers o Mise en œuvre et suivi administratif, juridique, commande publique o Gestion administrative des[...]

Chef d'atelier automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

CAPACTUEL CONSEIL RH Cabinet de recrutement fondé en 2004 recrute pour Le Réseau edenauto, 5ème distributeur automobile en France, recherche un(e) responsable d'atelier automobile (F/H) en contrat à durée indéterminée, située à BOE (47). En qualité de responsable d'atelier automobile vous assurerez les activités de gestion et d'organisation de l'après-vente et contribuerez au développement commercial du service. Vous aurez sous votre responsabilité 3 mécaniciens et une conseillère service. Au sein de cette concession, vos missions principales seront les suivantes : - Activités relatives au management du secteur après-vente : o Détermination et suivi des objectifs ; o Appui à l'encadrement du SAV ; o Encadrement de collaborateurs : attribution de missions / participation au recrutement / aux modalités de rémunération / à la définition et au suivi du plan de formation / au suivi de l'évolution des carrières / au tutorat de jeunes en formation alternée - Activités relatives à l'organisation et à la gestion de l'après-vente : o Suivi de l'activité : collecte de données / élaboration et actualisation de tableaux de bord d'activité / détermination d'actions correctives[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Buisson, 48, Lozère, Occitanie

Les Mairies de Julianges et Paulhac en Margeride (Secteur de Lozère - Cantal - Haute-Loire) Recrutement conjoint d'un : Secrétaire général de mairie H/Fpar voie statutaire - Filière administrative - Grade d'adjoint administratif principal ou rédacteur et à défaut par voie contractuelle. Julianges (50 habitants) et Paulhac en Margeride (100 habitants), sont deux communes situées au nord du département de la Lozère à la limite du Cantal et de la Haute-Loire dans un environnement naturel. A seulement 20 minutes de Saint Chély d'Apcher et 10 minutes du Malzieu-ville, vous pourrez ainsi bénéficier de tous les services. La proximité de l'axe A75 permet un accès rapide à Saint-Flour et Clermont-Ferrand. Attaché(e) au service public, vous assisterez deux équipes municipales engagées dans le développement de leur territoire Contexte : Placé(e) sous l'autorité du Maire de chaque commune, vous garantissez le bon fonctionnement général de chaque collectivité et mettrez en œuvre les politiques décidées par le conseil municipal. Missions: -Accueil et renseignement du public-Gestion administrative courante : état civil, élections, cimetière, courrier, urbanisme... -Assistance juridique[...]

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Jaille-Yvon, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous êtes passionné(e) par l'éducation, l'animation et le développement des jeunes ? Vous souhaitez jouer un rôle clé dans la coordination et la gestion d'un centre de loisirs et de périscolaire dynamique ? Rejoignez notre équipe et contribuez à offrir un cadre accueillant et épanouissant pour les enfants. Votre rôle : En tant que Responsable de centre de loisirs et périscolaire, vous serez le chef d'orchestre des activités éducatives et récréatives proposées aux enfants. Véritable pivot entre l'équipe d'animation, les familles et la direction, vous serez chargé(e) de garantir la qualité des services et le bon fonctionnement du centre. Vos missions clés : Gestion et coordination du centre : - Planifiez, organisez et supervisez les activités périscolaires et de loisirs. - Assurez le suivi administratif et financier en respectant les budgets alloués. - Gérez les relations avec les partenaires institutionnels (écoles, collectivités, .). Encadrement des équipes : - Recrutez, formez et accompagnez l'équipe d'animation. - Favorisez la cohésion et le travail de groupe au sein de l'équipe d'animation. - Veillez au respect des normes de sécurité et de réglementation en vigueur. Relation[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Montebourg, 50, Manche, Normandie

Au sein d'un établissement accueillant des personnes en situation de handicap physique ou sensoriel, vous serez chargé(e) d'élaborez des projets d'animation diversifiés dans le cadre d'une démarche inclusive et citoyenne adaptés aux besoins et aux envies des résidants en tenant compte des projets d'accompagnement personnalisés. Vous organiserez des ateliers thématiques et hebdomadaires, les temps forts de l'année. Vous aurez également à gérer et coordonner les projets de vacances des résidants en lien avec l'équipe pluriprofesionnelle et les partenaires, organiser de courts séjours Vous êtes le conseiller technique de l'association de loisirs. Vous gérez le budget de l'animation Vous travaillez en équipe avec les partenaires permettant d'enrichir l'offre d'animation adressée aux résidants et l'équipe pluriprofessionnelle. Vous êtes titulaire d'un BAC +2 minimum (domaine social option animation sociale / culturelle) et expérimenté(e). Vous devez avoir une expérience auprès de personnes en situation de handicap. Vous devez faire preuve d'organisation, de rigueur, d'autonomie et d'un bon relationnel. Des capacités rédactionnelle sont demandées, une grande adaptabilité Le[...]

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Transport

Orval sur Sienne, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre de son développement, le Groupe LE GOFF est à la recherche d'un(e) Contrôleur(se) de Gestion sur le site d'Orval Sur Sienne (50). Au sein de l'équipe Finance, composée de 6 personnes, vos missions seront : * Elaborer et suivre les tableaux de bords mensuels et les budgets * Analyser la rentabilité des activités du Groupe * Suivre les indicateurs de performance(KPI financiers et extra-financiers) et proposer des actions correctives * Mettre en place des rapports financiers mensuels (reporting) à destination de la Direction * Participer aux réunions de reporting exploitation * Contribuer à la mise en place de projets financiers stratégiques 39h par semaine Rémunération : entre 30k€ et 45k€ brut annuel + Titres Restaurants * Vous bénéficiez d'une expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire * Idéalement, vous êtes titulaire d'un diplôme supérieur en Finance, Comptabilité ou Contrôle de Gestion (Bac +5 minimum) * Vous avez une excellente maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel et des logiciels de gestion * Vous avez une capacité d'analyse et de synthèse * Vous êtes autonome, rigoureux(se) et vous avez le sens du détail * Vous[...]

Superviseur / Superviseuse de chantier

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Son rôle principal est de superviser et coordonner les travaux sur site, afin de garantir que le projet respecte les délais, le budget et la qualité exigée. Planification et organisation Gestion de l'équipe de chantier Suivi des travaux Contrôle budgétaire et financier Gestion de la qualité et des normes LIEU : BASE NAVALE 50 CHERBOURG Un Bac+2 en génie civil ou en conduite de travaux (BTS, DUT, Licence professionnelle) Le métier de conducteur de travaux est très dynamique et requiert une forte capacité d'adaptation, car chaque chantier est unique et peut présenter des défis spécifiques

Ingénieur / Ingénieure logistique

Responsable d'animation en centre de vacances

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Comptable

Chef d'équipe en étanchéité

Chef de marque

Technicien(ne) Intervention Sociale et Familiale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Téléprospecteur / Téléprospectrice

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Responsable de gestion comptable

Chargé / Chargée de mission biodiversité

Éducateur familial / Éducatrice familiale

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Technicien(ne) de maintenance industrielle polyvalente

Agent(e) ordonnancement-lancement-planification en industrie

Responsable de résidence pour personnes âgées

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Préparateur / Préparatrice de commandes

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chargé / Chargée de mission développement local

Éducateur(trice) de jeunes enfants responsable de structure

Dessinateur / Dessinatrice en agencement

Délégué / Déléguée à la tutelle

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Responsable de site immobilier

Second / Seconde de cuisine

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Chef de service socioéducatif

Assistant social / Assistante sociale du travail

Responsable des achats groupe

Assistant social / Assistante sociale du travail

Assistant social / Assistante sociale du travail

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Gouvernant / Gouvernante en hôtellerie

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Technicien / Technicienne études électriques

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Chef d'atelier automobile

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Responsable d'animation d'accueil de loisirs

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Superviseur / Superviseuse de chantier

Ressources supplémentaires